O mișcare fără precedent de antreprenoriat individual afectează piața muncii din China, pe măsură ce tot mai mulți tineri aleg să înființeze companii cu un singur angajat. Acești fondatori utilizează tehnologia inteligenței artificiale pentru a gestiona procesele de codare, comunicarea cu clienții și promovarea produselor. Fenomenul apare ca o reacție la programul de lucru extenuant din marile companii și la dificultățile de angajare întâlnite pe o piață a muncii sumbră.
Anul trecut, în China au fost înființate peste șapte milioane de astfel de companii cu un singur angajat, cifra incluzând și alte tipuri de afaceri dincolo de startup-urile bazate pe IA. Această evoluție reprezintă o creștere de aproximativ 42% față de anul 2024, conform datelor raportate de The Wall Street Journal. Această tendință reflectă o schimbare structurală în modul în care tinerii aleg să își organizeze activitatea economică, folosind instrumente digitale avansate.
Guvernul din Beijing a decis să susțină acest nou boom antreprenorial, fiind îngrijorat de creșterea dramatică a șomajului în rândul tinerilor. Autoritățile locale oferă acum locuințe și spații de birouri subvenționate, precum și vouchere pentru putere de calcul, facilitând accesul la IA la costuri reduse. În hub-uri tehnologice precum Hangzhou și Shanzhen, au început să apară sute de incubatoare de microîntreprinderi, unele dintre acestea fiind direct sprijinite de guvern.
Deși aceste mici întreprinderi nu au devenit încă o forță economică majoră, ele servesc două priorități urgente ale guvernului Chinei. Primul obiectiv este accelerarea adoptării inteligenței artificiale în contextul competiției cu SUA pentru dominația tehnologică globală. În același timp, acest model de afaceri ajută la absorbția tinerilor care nu reușesc să găsească locuri de muncă potrivite în cadrul marilor corporații.
Pentru Generația Z și milenialii chinezi, antreprenoriatul este adesea o necesitate impusă de pierderea locurilor de muncă în companiile tech importante. Spre deosebire de figuri precum Jack Ma de la Alibaba, mulți dintre acești noi antreprenori nu caută expansiunea masivă, ci doar independența și un stil de viață mai ieftin. Inteligența artificială facilitează acest proces, deoarece trei sferturi din fondatori nu dețin un background tehnic sau experiență în codare.
Această tranziție către micro-afaceri tehnologizate se produce într-un context global de volatilitate economică. În timp ce unele regiuni, precum Europa Centrală, se confruntă cu un deficit de forță de muncă, China încearcă să gestioneze surplusul de tineri prin digitalizare. Utilizarea IA permite acestor indivizi să opereze cu costuri operaționale mici, profitând de proximitatea față de rețelele de aprovizionare dense ale țării.
